درس الكفاءة والاستحقاق أساس التكليف للسنة الأولى باكالوريا

مدخل الحكمة «الكفاءة والاستحقاق أساس التكليف» (منار التربية الإسلامية)

الوضعية المشكلة:

تابعت حوارا دار بين زملائك بعد إجراء مباراة للتوظيف، قال الأول لزميله متباهيا: إن أبي له علاقات مع بعض كبار المسؤولين، ووعده بالتدخل لديه لضمان نجاحي، فقط علي أن أجري الاختبار. فأجابه زميله: ليت لي مثل حظك …، وقال الثالث: هذا غش، المناصب يجب أن تسند إلى أهل الكفاءة والاستحقاق. فسخرا منه قائلين له: يالك من غبي، لقد تغيرت الأمور، ألم تفهم بعد أن عصرنا عصر الوسائط، بم نفعتك كفاءتك في المباراة السابقة التي أجريتها !؟. الذكي من ينتهز الفرص.

  • فما المشكلة التي تطرحها هذه الوضعية؟
  • وما هي مبادئ ومعايير التعيين في المناصب العليا في القانون المغربي؟

النصوص المؤطرة للدرس:

النص الأول:

قَالَ اللَّهُ تَبَارَكَ وَتَعَالَى:

﴿وَقَالَ الْمَلِكُ ائْتُونِي بِهِ أَسْتَخْلِصْهُ لِنَفْسِي فَلَمَّا كَلَّمَهُ قَالَ إِنَّكَ الْيَوْمَ لَدَيْنَا مَكِينٌ أَمِينٌ  ۝ قَالَ اجْعَلْنِي عَلَى خَزَائِنِ الأَرْضِ إِنِّي حَفِيظٌ عَلِيمٌ ۝ وَكَذَلِكَ مَكَّنَّا لِيُوسُفَ فِي الأَرْضِ يَتَبَوَّأُ مِنْهَا حَيْثُ يَشَاء نُصِيبُ بِرَحْمَتِنَا مَن نَّشَاء وَلاَ نُضِيعُ أَجْرَ الْمُحْسِنِينَ ۝ وَلَأَجْرُ الآخِرَةِ خَيْرٌ لِّلَّذِينَ آمَنُواْ وَكَانُواْ يَتَّقُونَ﴾.

[سورة يوسف، الآيات: 54 –  57]

النص الثاني:

ورد في المادة الرابعة من القانون التنظيمي رقم 12 – 02 المتعلق بالتعيين في المناصب العليا تطبيقا لأحكام الفصلين 49 و92 من دستور المملكة المغربية (2011)، ما يلي: «تطبيقا لأحكام الفصل 92 من الدستور تحدد كما يلي مبادئ ومعايير التعيين في المناصب العليا المشار إليها في الفقرة الثانية من المادة الأولى أعلاه:

I – مبادئ التعيين:

  • تكافؤ الفرص والاستحقاق والشفافية والمساواة في وجه جميع المرشحات والمرشحين.

II  – معايير التعيين:

  • – التوفر على مستوى عال من التعليم والكفاءة اللازمة.
  • – التحلي بالنزاهة والاستقامة …”.

[القانون التنظيمي رقم 12 – 02 المتعلق بالتعيين في المناصب العليا]

قراءة النصوص ودراستها:

I – نشاط الفهم وشرح المفردات:

1 – شرح المفردات والعبارات:

  • أستخلصه لنفسي: أجعله من خلصائي، ومقربا لدي.
  • فلما كلمه: فلما خاطبه أعجبه كلامه، وزاد موقعه عنده.
  • مكين أمين: متمكن، أمين على الأسرار.
  • إني حفيظ عليم: حفيظ للذي أتولاه، عليم بكيفية تدبيره.
  • مبادئ: القواعد الأساسية.
  • معايير: جمع معيار: ما يستعمل كمرجع للحكم حكما قانونيا.
  • تكافؤ الفرص: التساوي بين جميع أفراد المجتمع.

2 – مضامين النصوص الأساسية:

  1. الصفات التي استحق بها يوسف عليه السلام منصب خازن المال: الحفظ (الأمانة) والعلم (الكفاءة).
  2. مبادئ ومعايير التعيين في المناصب العليا: تكافؤ الفرص، والاستحقاق، والشفافية، والمساواة.

اضغط على الصفحة التالية لمتابعة القراءة. أنت الآن بالصفحة 1 من 2.

رابط لتحيل من موقع البسان

أعلمني عن
10 تعليقات
الأحدث
الأقدم الأكثر تقييما
Inline Feedbacks
View all comments
Yassmine
11 شهور مضت

شكرا على كل هذه الدروس المكتوبة واضحة

Last edited 11 شهور مضت by Yassmine
Marwa
1 سنة مضت

Thank you so much

اميمة
2 سنوات مضت

العلاقة بين الكفاءة والاستحقاق هي علاقة سببية
فالكفاءة تكون سبب في الاستحقاق

اميين
1 سنة مضت
Reply to  اميمة

علاقة ترابط

soufiane
3 سنوات مضت

thank you for this

أشرف التيجاني
1 سنة مضت
Reply to  soufiane

شكراجزيلاعلي الدرس ممتنين لكم

Mohamed Amine
3 سنوات مضت

شكرا كثيرا على هدا الدرس

Fati Fati
3 سنوات مضت

شكرا جزيلا على الدرس ممتنين لكم

Loubna benmoussa
3 سنوات مضت

شكرا على المعلومات ممتنين لك

zineb
6 سنوات مضت

أنه لا درس رائع و جيد نستفيد منه جميع الأشياء المتعلقة بحياة
تت